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Terminer sa période fiscale fin mars. Sans heures supplémentaires. Sans travailler le week-end.

Beaucoup de cabinets en rêvent !

C’est pourtant le quotidien de Nicolas Bollé, dirigeant d’un cabinet de 14 personnes à Cergy.

Pour lui, la surcharge en période fiscale n’est pas une fatalité.

C’est une affaire de stratégie, d’organisation.

Mais aussi … de renoncements.

Dans cet épisode, il explique :

• Pourquoi chez lui la période fiscale se joue dès le 1er janvier de l’année précédente
• Pourquoi il a sorti plus de 10% de son CA en 2023 en nettoyant son portefeuille clients
• Comment il transforme sa productivité en levier de conseil mensuel pour ses clients

Résultat, un client lui a récemment confié : “Grâce à toi, cette année, j’ai bien dormi.”

En 30 minutes, vous allez voir comment la productivité peut devenir un levier de transformation du modèle du cabinet.

Bonne écoute !

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📎 Ressources citées et liens utiles :

• Site web Guery Bollé
• Linkedin Nicolas Bollé
• Site web CEG
• LinkedIn du CEG
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Une entreprise sur 3 paie trop de taxe foncière … et la mission vous échappe.

La taxe foncière est mal déclarée. Pas par l’État : par les entreprises elles-mêmes.

Résultat : 1 dossier sur 3 peut générer un gain.

Et pourtant, les cabinets ne s’en occupent pas.

Pendant ce temps : des cabinets spécialisés construisent des business à +20% de croissance annuelle et captent une mission déjà présente dans vos portefeuilles.

Dorine Bastianelli, cofondatrice de JustaxX et ancienne contrôleuse des finances publiques, connaît le sujet de l’intérieur.

Son constat est simple :

Ce n’est pas un problème de compétence, c’est un angle mort.

Dans cet épisode, vous allez comprendre :

• Pourquoi cette mission est déjà dans votre portefeuille (sans prospection)
• Comment auditer un dossier en 10 minutes, sans solliciter l’administration
• Pourquoi c’est une des rares missions où le client est content de payer
• Et surtout : pourquoi ne rien faire est le vrai risque

Car finalement cet épisode pose une vraie question : à qui appartient le conseil fiscal de votre client ? à vous, ou à quelqu'un d'autre ?

Bonne écoute !

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• Site web JustaxX
• Linkedin de Dorine
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La banque est en train de sortir… de la banque.

Et ce mouvement pourrait redistribuer les rôles dans la relation cabinets- logiciels-clients.

Aujourd’hui nous recevons Nicolas Benady, co-fondateur de la fintech Swan.

Swan déploie des services bancaires directement à l’intérieur des logiciels de gestion, en marque blanche.

Objectif : simplifier le parcours utilisateur.

C’est ce qu’on appelle la “finance intégrée” (embedded finance), qui se généralise à l’ensemble du monde du logiciel.

Rapidement, Swan s’est imposée comme l’une des infrastructures bancaires “invisibles” les plus utilisées en Europe :

• 140 000 entreprises utilisatrices
• 12 000 comptes ouverts/mois via des logiciels partenaires
• 30 milliards d’euros de paiement par an.

Avec Nicolas, on aborde :

• Les services bancaires intégrés en question : paiements, encaissements, cartes de dépenses
• Les impacts sur le métier d’expert-comptable : automatisation du lettrage, réduction des tâches répétitives …
• Le repositionnement potentiel du cabinet que cela induit dans l’écosystème client/logiciel/banque
• Le business model et la vision du partage de la valeur avec les éditeurs (et les cabinets ?)
• Les enjeux de cybersécurité et de lutte anti-fraude : tentatives de phishing, fraude au président …

« Les experts-comptables connaissent extrêmement bien les entreprises. Ils pourraient demain devenir un réseau de distribution de services bancaires », nous explique-t-il.

Une transformation silencieuse … mais potentiellement majeure pour la profession.

Bonne écoute.

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• Site web de Swan
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Doubler de taille d’ici 2030 sans lever de fonds : le choix d’ACOFI

Les fonds d’investissement s’installent dans la profession.

Et cela pose une vraie question :

Peut-on désormais grandir sans leur aide ?

Dans cet épisode, Cyril Deschênes, expert-comptable associé chez ACOFI (150 collaborateurs, 7 implantations, bientôt 8), explique pourquoi son cabinet a décidé de doubler de taille d’ici 2030… sans faire entrer de fonds au capital.

Un choix réfléchi, assumé, structuré.

Au fil de l’échange, il partage sa lecture de la financiarisation :

• Pourquoi la relation humaine - avec les clients et les équipes - est selon lui la grande oubliée du débat
• Pourquoi le temps long reste la vraie boussole d’un projet de cabinet
• Pourquoi l’expert-comptable doit rester un entrepreneur face à ses clients
• Et pourquoi la souveraineté des données devient un sujet stratégique

Mais surtout, il détaille la trajectoire ACOFI :

• Financer une croissance ambitieuse sans dilution
• Développer de nouveaux services (assurance, ingénierie patrimoniale, financement, bilan carbone…)
• Embarquer les équipes dans un projet d’ETI indépendante

Cyril le dit sans ambages :

On ne construit pas un cabinet sur un phénomène de mode, ni “à coup de posts LinkedIn”.

Sa vision tranchée a le mérite d’aider chaque dirigeant de cabinet à se poser cette question :

Quel est mon horizon ?

Bonne écoute !

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• LinkedIn de Cyril
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“Le vrai choc n’a pas été technologique. Il a été opérationnel et humain”.

Depuis 2019, l’Italie vit avec la facture électronique obligatoire.

7 ans d’avance … et des enseignements précieux pour les experts-comptables français à l’aube de la réforme !

Dans cet épisode, Roberto Cassanelli, expert-comptable à Milan et commissaire aux comptes, décrypte les impacts concrets de cette transformation :

Impacts organisationnels, évolution du modèle économique, nouvelles attentes des clients … et surtout les opportunités offertes par la data et l’intelligence artificielle.

Au menu :

👉 Pourquoi la tenue comptable devient une commodité

👉 Comment les cabinets italiens ont vécu le « crash test » de la réforme

👉 Quelles nouvelles missions émergent grâce aux données en temps réel

👉 Les trois décisions clés à prendre dès maintenant pour les cabinets français.

Un épisode concret pour comprendre ce qui attend vraiment la profession et éviter les erreurs déjà vécues en Italie.

Bonne écoute !

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• Linkedin de Roberto Cassanelli
• Site web de Roberto Cassanelli
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Faut-il forcément choisir entre rester totalement indépendant… ou se faire racheter ?

En dix ans, près de 150 fonds de private equity ont investi la profession comptable en Europe, accélérant la consolidation du marché.

En entrant au capital de grands cabinets, ils ont fait émerger des groupes aux ambitions de croissance élevées, notamment par une stratégie poussée de croissance externe.

Pour de nombreux cabinets non financiarisés, cette dynamique crée un flou stratégique. Doivent-ils :

• Rester indépendants ?
• Ou s’intégrer dans un groupe existant ?

C’est dans cet entre-deux que s’inscrit Numeris, créé en 2024.

Soutenu par une levée de 30 M€ auprès du fonds Strada Partners, le groupe propose une troisième voie :

• Rassembler des cabinets sous une bannière commune,
• Les transformer collectivement avec une équipe support multidisciplinaire,
• Leur garantir une forte dose d’autonomie.

Dans cet épisode, Vladimir Komnenovic et Guillaume Bazan expliquent les fondements de ce modèle - gouvernance, financement, organisation - et les compromis qu’il implique.

« Nous construisons un escadron d’oiseaux migrateurs, pas une patrouille de France. »

Bonne écoute.

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• Linkedin Guillaume Bazan
• Linkedin Vladimir Komnenovic
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La facture électronique arrive. Et avec elle, une question stratégique pour les cabinets :

Comment créer des nouveaux services à partir des données clients ?

Dans cet épisode, je reçois David Humbert, président d’Endrix et cofondateur d’Impulse Data.

Impulse Data, c’est le 1er data lake de la profession qui rassemble une quinzaine de cabinets et agrège les données anonymisées de 800 000 entreprises.

L’ambition : créer des benchmarks sectoriels en temps réel pour les clients, et ouvrir la voie à des nouvelles missions à très forte VA.

On aborde notamment :

• La genèse du projet et sa vision pour l’avenir de la profession
• Le repositionnement des cabinets dans l’écosystème
• La sécurisation et la gouvernance (qu’il faut bien huiler quand on touche à des actifs aussi sensibles !)
• Le modèle économique du projet
• Le marketing de ces nouvelles missions

Bref : Impulse Data nous projette dans la profession comptable du futur.

Celle où la data des cabinets est 100% valorisée, et devient enfin l’or noir tant attendu.

Bonne écoute.

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• Linkedin de David Humbert
• Site Web Impulse Data
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Fin 2025, un dossier du journal Le Point titrait de manière un brin tapageuse :

“Big bang dans la profession comptable”.

On a voulu aller au-delà du titre.

Dans cet épisode, Philippe Barré, expert-comptable, consultant et observateur attentif de la profession, livre une analyse fouillée des bouleversements en cours :

• Facture électronique
• IA
• Souveraineté numérique de la profession
• Bouleversements RH
• Arrivée des fonds d’investissement

À cela s’ajoute un enjeu majeur : l’effet-ciseau 2026-2027, entre déploiement de la facture électronique et transformation profonde des modèles économiques des cabinets.

“On n’est pas face à une simple adaptation du métier. C’est une remise à plat complète du modèle des cabinets”, nous explique Philippe.

Il cite aussi ce proverbe chinois :

“Quand le vent se lève, certains construisent des brise-vents. D’autres, des moulins”.

Dans cette discussion, nous explorons en profondeur comment construire des fondations solides pour ces fameux moulins.

Bonne écoute !

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• Linkedin de Philippe
• Site web b-ready
• Think tank Les Moulins
• Cap 2030
• Site web CEG
• Linkedin du CEG
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Une cyberattaque. Une sidération. Et des enseignements cruciaux pour toute la profession.

Décembre 2023 : Coaxis, acteur majeur de l’infogérance cloud, est frappé par une cyberattaque massive.

De nombreux cabinets sont mis à l’arrêt pendant plusieurs jours.

L’événement marque durablement la profession et fait la une de la presse.

2 ans plus tard, Joseph Veigas, directeur général de Coaxis, revient sans filtre sur ce qui s’est passé :

• Les premières heures de crise
• Les décisions critiques
• Ce qui a tenu
• Ce qui aurait pu basculer

Il partage aussi, avec beaucoup de sincérité, comment il a traversé cette crise à titre personnel.

Un épisode rare pour comprendre :

• Comment se préparer à l’imprévisible et se protéger
• Tirer des leçons concrètes d’une telle crise.

🎧 Un témoignage indispensable pour tous : collaborateurs, managers et dirigeants.

Merci Joseph, et bonne écoute à tous !

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• Linkedin de Joseph Veigas
• Site web Coaxis
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Un épisode qui secoue la profession.

Aujourd’hui on parle de l’impact colossal de l’IA sur les cabinets, avec Fabrice Heuvrard, expert-comptable, commissaire aux comptes et entrepreneur tech.

Et disons-le : sa vision est cash.

Pour Fabrice, l’arrivée conjointe de l’IA et de la facture électronique est une “bombe à retardement”, qui va radicalement transformer le modèle historique de la profession :

• Dépendance accrue aux éditeurs
• Prérogative d'exercice menacée : “C’est une question de temps”.
• Écart grandissant entre grands et petits cabinets
• … et disparition annoncée du cabinet libéral généraliste.

Pour survivre, les petits cabinets devront muscler leur jeu : rapprochements, spécialisation, sélection des clients … avec un vrai retour du respect dans la relation client comme dans celle avec les éditeurs.

« On va revenir à notre vraie mission : émettre une opinion sur les comptes. Ça, l’IA ne le fera pas. »

Un épisode lucide, sans langue de bois.

Si vous cherchez du politiquement correct … ce n’est clairement pas ici que vous l’aurez !

Bonne écoute.

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📎 Ressources citées et liens utiles :

• Linkedin de Fabrice
• Site web Truc de Comptable
• Article de Fabrice sur le vibecoding
• Site web CEG
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Comment mettre en réussite son activité gestion de patrimoine ?

🎙️ Maxime Chiche, directeur des partenariats chez Laplace, dresse un constat clair :

Les formations en gestion de patrimoine affichent complet, mais très peu de cabinets d’expertise comptable arrivent à développer une activité rentable et structurée sur ce terrain.

Pourquoi ce décalage ?

Quelles sont les barrières à l’entrée ?

Et comment éviter les pièges ?

👉 Au programme :

• Pourquoi la gestion de patrimoine devient un relais de croissance stratégique, face à la banalisation future des missions traditionnelles (facture électronique, IA…)
• Quels sont les modèles d’exercice possibles (internalisation, joint-venture, externalisation) et leurs implications ?
• Quelles compétences techniques sont nécessaires (droit civil, fiscalité, allocation d’actifs…) ?
• Et surtout : quelles sont les clés pour se lancer avec méthode et rentabilité ?

Bref : de la hauteur de vue et des conseils pratiques pour tous ceux qui veulent investir ce champ de la gestion de patrimoine … sans se planter !

Bonne écoute.

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• Linkedin de Maxime
• Site web de Laplace
• Site web CEG
• Linkedin du CEG
• Linkedin du podcast du CEG

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Santé mentale en cabinet : comment se libérer des mauvaises habitudes ?

🎙️ Dans cet épisode, nous recevons Laurie Bayle, coach spécialisée dans l’accompagnement des femmes du chiffre.

Cette ex-Mazars sans langue de bois aborde un sujet encore trop souvent ignoré : la santé mentale dans les cabinets.

Perfectionnisme, surcharge mentale, pression constante … Le Baromètre Santé du CEG et Malakoff Humanis fait le même constat qu’elle, chiffres à l’appui :

• 92% des pros sont stressés,
• 71% pensent au travail la nuit …

Comment sortir de ces schémas USANTS ?

🎯 Au programme de cet épisode :

• Pourquoi la santé mentale est un vrai enjeu dans les cabinets
• Le piège de l’hyper-responsabilité et du contrôle
• Les mauvaises habitudes à déconstruire (travailler tard, tout vouloir faire seul…)
• Des leviers concrets pour retrouver de l’équilibre et protéger ses équipes

Un épisode à écouter pour mieux comprendre… et surtout, pour commencer à changer.

—> pppssst : Laurie a également développé un bootcamp pour vous aider à aborder sereinement la période fiscale.

Le lien est juste ici : https://www.biendanstespompes.com/

Bonne écoute.

📎 Ressources citées et liens utiles :

• Baromètre CEG et Malakoff Humanis sur la Santé dans les cabinets : synthèse / version complète
• Linkedin de Laurie
• Site web de Laurie Bayle “Bien dans tes pompes”
• Site web CEG
• Linkedin du CEG
• Linkedin du podcast du CEG

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Directive européenne sur la transparence salariale : êtes-vous prêts ?

En juin 2026, une directive va changer en profondeur la gestion RH dans les entreprises.

Objectif ? 👉 Réduire les inégalités salariales homme-femme… en rendant les salaires transparents.

Dans cet épisode, on en parle avec Abdel Benhamma, directeur senior chez PageGroup et spécialiste du sujet.

Il décrypte avec nous ce que la directive implique concrètement pour les cabinets … et leurs clients.

🔍 Au menu :

• Les points clés de la directive : droit à l'information, obligations de reporting, sanctions…
• Ce que ça va changer dans la vie des cabinets
• Le rôle stratégique que peuvent jouer les experts-comptables auprès de leurs clients

💬 Abdel partage des conseils concrets, un retour terrain précieux … et un message fort :

Anticiper, c’est transformer cette obligation en opportunité.

⏱️ Un épisode de 27 minutes pour comprendre, anticiper et agir !

📎 Ressources citées :

• Article ComptaOnline sur la transparence salariale
• Linkedin d’Abdelhamid
• Site web PageGroup
• Site web CEG
• Linkedin du CEG
• Linkedin du podcast du CEG

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Racheter 5 cabinets par an, viser +150 M€ de CA en 4 ans … Trop ambitieux ?

Pas pour Matthieu Luneau, co-fondateur du groupe Archipel.

Né en 2025 avec 50 M€ levés, Archipel déploie une stratégie de build-up inédite dans la profession.

🎯 Au menu :

• Indépendance garantie des cabinets rachetés
• Synergies RH, tech, appels d’offres communs …
• Une réponse concrète aux enjeux de transmission, de croissance et de transition digitale

Archipel se présente comme “une équipe d’entrepreneurs qui vient s’ajouter à la dynamique des cabinets”.

C’est un modèle nouveau en France, qui bouscule les codes … et ne laisse pas indifférent.

🎧 Un épisode de 42 minutes à ne pas rater !

📎 Ressources citées :

• LinkedIn de Matthieu : https://www.linkedin.com/in/matthieuluneau/
• Site web Archipel : https://www.groupearchipel.com/
• Site web CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714 -
• LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624

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Et si l’ancrage territorial devenait un levier de performance pour les cabinets d’expertise comptable ?

Dans cet épisode, Jérôme Fleury, DG associé du cabinet CO_PILOTES (5 agences dans la Manche), partage comment la proximité géographique peut devenir un avantage concurrentiel décisif.

Comme il le dit lui-même :

« L’expert-comptable, c’est un passeur de liens dans son territoire. »

Nous explorons avec lui :

• Comment créer de la valeur entre les clients d’un même territoire … et la valoriser concrètement
• Pourquoi les réseaux locaux sont aussi des outils puissants de recrutement et d’influence
• Comment articuler spécialisation sectorielle et ancrage généraliste
• En quoi l’intuitu personae renforce la fidélisation client et la marque territoriale du cabinet
• Et pourquoi cette stratégie est aussi un atout fort pour attirer les bons profils

🎧 Un échange inspirant, ancré dans la réalité, pour repenser le rôle du cabinet… au cœur de son territoire.

Bonne écoute !

📎 Ressources citées :

• LinkedIn de Jérôme : https://www.linkedin.com/in/jérôme-fleury-68884688/
• Site web CO-PILOTES : https://www.co-pilotes.com/
• Site web CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714 -
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Épuisement, stress, sommeil, douleurs physiques … Que révèle le Baromètre Santé 2025 sur la profession comptable ?

Dans cet épisode, nous recevons François Monvoisin, responsable des relations extérieures chez Malakoff Humanis.

Nous décryptons ensemble les grands enseignements de notre nouveau baromètre co-réalisé avec le CEG !

Au programme :

• Un état des lieux précis de la santé physique et mentale dans les cabinet avec plusieurs signaux d’alerte :
  • 92% ressentent du stress au travail
  • 71% ont des troubles du sommeil liés au travail
  • 51% souffrent de douleurs physiques liées aux postes de travail
  • Le stress au travail génère des comportements addictifs pour 43% des répondants …
• Des solutions concrètes à mettre en place dès maintenant, pour pallier ces difficultés et améliorer le bien-être dans les cabinets.

Un épisode engagé, clair et utile pour mieux comprendre les enjeux de santé dans la profession … et agir !

Merci François pour cet échange passionnant.

Merci également à RCA, Absoluce et France Défi qui soutiennent ce Baromètre Santé 2025.

Découvrez le baromètre complet ici : https://www.experts-en-gestion.fr/Barometre_Sante_2025.pdf

Et sa synthèse là : https://www.experts-en-gestion.fr/Barometre_Sante_2025_Livret.pdf

Découvrez l’accompagnement de Malakoff Humanis pour les cabinets d’expertise comptable :

• Sur le web : https://www.malakoffhumanis.com/experts-comptables/
• Par téléphone : 0320101434

📖 Ressources utiles :

• Les études Malakoff Humanis (”Le Comptoir”) : https://www.malakoffhumanis.com/groupe/lecomptoir/etudes/
• LinkedIn de François Monvoisin : https://www.linkedin.com/in/fmonvoisin/
• Site web CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714
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Bienvenue dans cet épisode !

Aujourd’hui avec Jérôme Clarysse, Président du CEG, on décrypte les points clés du tout nouveau baromètre du CEG sur la profession comptable.

Une véritable boussole pour comprendre les transformations du secteur !

Au menu de cette discussion à valeur ajoutée +++ :

#1 Des progrès sur beaucoup d’items

→ Et notamment : des signes encourageants du côté du recrutement !

#2 Big is beautiful ?

→ Les grandes structures semblent mieux armées pour faire face aux évolutions du marché … mais elles ne sont pas exemptes de difficultés.

#3 Attention aux clients !

→ En 2025, les clients des cabinets montrent des signes inquiétants : moral et trésorerie en baisse.

#4 Trois grandes transformations économiques sont à l’œuvre dans la profession

→ Hausse des coûts

→ Refonte du business model des cabinets

→ Financiarisation

#5 La facture électronique progresse lentement

→ Du chemin reste à parcourir d’ici septembre 2026 !

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⚡️Consulter la synthèse : https://experts-en-gestion.fr/Barometre_2025_Livret.pdf

Bonne écoute à tous !

🙏 Un grand merci aux sponsors de cette édition 2025 du baromètre du CEG :

RCA • Absoluce • ACD • France Défi • Laplace • Malakoff Humanis

📖 Ressources utiles :

• LinkedIn de Jérôme Clarysse : https://www.linkedin.com/in/jérôme-clarysse-71145822/
• Site web CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714
• LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624

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Durant l’été 2025 (qui correspond au Congé maternité de Marine 👶 !), on vous propose de redécouvrir des épisodes pépites du podcast.

Bonne (ré)écoute !

—

Aujourd’hui, je reçois Sébastien Bonnet, “financier de marché repenti” comme il le dit lui même 😀

Sébastien dirige Scale Up Capital, un fonds de capital croissance qui vise à transformer les PME en ETI.

En janvier 2023, il a lancé Experts Génération : un fonds dédié au financement des cabinets dans l’expertise comptable, et qui a clos sa 1ère levée fin 2023.

Un fonds affinitaire, dans la mesure où les experts-comptables peuvent y apporter des capitaux, et qui est une émanation de l’ancienne mandature de l’Ordre.

Dans cet épisode, nous décryptons :

• Les motivations de l’essor des fonds (notamment anglo-saxons) dans la profession
• Les besoins de financement de la profession
• Les principales opérations qui ont eu lieu sur le marché ces derniers mois
• Les impacts sur les cabinets
• L’évolution du schéma de valorisation, de transmission …

En regard : la particularité d’Experts-Génération est d’être un investisseur patient, qui n’est pas là pour faire un coup.

Dans cet épisode, Sébastien Bonnet (qui reste financier tout de même !) nous livre ses convictions sur les tournants stratégiques que doivent prendre les cabinets dans cet environnement complexe.

Un épisode passionnant.

Bonne écoute !

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📖 Ressources utiles ou citées dans l’épisode :

• Episode #10 sur la valorisation des cabinets : https://audmns.com/CPgxkSZ
• Site web Scale Up : https://scaleup-capital.com/
• Site web Experts Génération : https://scaleup-capital.com/xpgen/
• LinkedIn de Sébastien Bonnet : https://www.linkedin.com/in/sebastienbonnet/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714
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Bonne (ré)écoute !

—

Bienvenue dans ce nouvel épisode !

Aujourd’hui nous accueillons Denis Genest, Head of Development chez Forvis Mazars, pour parler organisation des cabinets par les revenus.

En quoi ça consiste ? 🤔

• A définir les futurs revenus récurrents que l’on souhaite pour son business
• Et à aligner toute son organisation en conséquence : clients, processus, équipes …

Ce concept nous vient tout droit du monde de la tech, où on rencontre souvent les concepts d’”ARR” (Annual Recurring Revenue), de “Chief Revenue Officer” …

Mais en quoi cela concernerait l’expertise comptable ? 🤔

Les cabinets doivent aujourd’hui repenser leur modèle économique, du fait d’une conjonction de facteurs : facture électronique, concentration du marché, financiarisation, nouvelles concurrences, hausse des coûts …

Et dans ce contexte : l’organisation des cabinets par les revenus pourrait se révéler très pertinente.

Mais c’est aussi un véritable changement de paradigme pour la profession.

Dans cet échange profond et passionnant, nous répondons avec Denis à plusieurs questions :

• En quoi cette méthode pourrait s’appliquer à la profession comptable ?
• En quoi consiste le rôle ou la fonction de Chief Revenue Officer ?
• Quels sont les futures sources de revenus des cabinets ? (expertise comptable, technologies, nouveaux produits …)
• Concrètement, comment on entame cette réorganisation ? Quelles seraient les étapes ?
• Quels sont les freins à lever dans la profession ?

Un échange précis, stratégique et concret pour tous ceux qui veulent anticiper l’avenir et transformer leur cabinet en profondeur.

Merci Denis !

📖 Ressources utiles :

• LinkedIn de Denis Genest : https://www.linkedin.com/in/denis-genest-implid/?originalSubdomain=fr
• La théorie des doughnuts de Jérôme Clarysse : https://www.youtube.com/watch?v=sEIdptb6Bpc&ab_channel=RCALogiciels
• Site web CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
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Bonne (ré)écoute !

Le Data Controller : clé de voûte de la productivité !

Dans cet épisode, Bruno Tricot, expert-comptable associé chez Kaliame et membre du CEG, nous partage son expérience autour de la mise en place de Data Controllers au sein de son cabinet.

Un poste stratégique qui permet de fluidifier les processus, d’optimiser la productivité, et d’améliorer la satisfaction client.

A condition de bien préparer sa mise en œuvre !

Au programme de cette discussion :

• Pourquoi le poste de Data Controller est devenu indispensable dans les cabinets.
• Les missions principales du Data Controller : suivi des flux, contrôle de la qualité des données, et accompagnement client.
• Les outils utilisés pour structurer et automatiser les tâches : MEG, Trello, OctoVision, etc.
• Les impacts concrets sur la productivité
• Les compétences et profils recherchés pour ce poste
• L’évolution future du rôle avec la facture électronique
• Et enfin : ses conseils ultimes pour réussir la mise en place d’un data controller 🔥

Un épisode inspirant pour tous les cabinets en quête d’efficacité et de transformation.

Merci à Bruno pour ce retour d’expérience très riche !

🎧 Bonne écoute !

💡 Et vous, avez-vous envisagé d’intégrer un Data Controller dans votre cabinet pour booster votre productivité ?

📖 Ressources utiles :

• Site web Kaliame : https://www.kaliame.fr/
• LinkedIn de Bruno Tricot : https://www.linkedin.com/in/bruno-tricot-kaliame/
• Site web CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
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Et si l’éloquence devenait une compétence stratégique pour les experts-comptables ?

Dans cet épisode, nous recevons Cyril Degrilart, expert-comptable et fondateur du concours EPE : « Éloquence par la Parole et l’Écriture ».

Il nous démontre que, loin d’être un simple « soft skill », l’éloquence est une véritable force pour convaincre, rassurer et transmettre.

🔥

Ensemble, on parle :

• Stress
• Posture
• Préparation
• Sourire
• Anecdotes
• Et tips essentiels pour renforcer son éloquence (même pour les plus timides !)

Et on découvre comment l’éloquence va devenir de plus en plus essentielle dans la profession demain.

Un épisode inspirant pour toutes celles et ceux qui prennent la parole — avec leurs clients, leurs équipes … ou sur scène !

Merci Cyril.

Bonne écoute !

📖 Ressources utiles :

• LinkedIn de Cyril : https://www.linkedin.com/in/cyrildegrilart/
• Site web CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
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Bienvenue dans ce nouvel épisode !

Aujourd’hui, je reçois Stéphanie Susini Massei, secrétaire générale du groupement Absoluce.

Elle nous livre son témoignage sur les bénéfices concrets qu’elle retire de son adhésion au CEG.

Au programme, elle nous explique :

• Pourquoi elle a décidé d’adhérer au CEG
• Comment le CEG l’aide à anticiper les transformations de la profession
• Les outils concrets du CEG qu’elle a intégrés dans son organisation (avec un exemple concret : la méthode RSE)
• Le taux d’adoption élevé qu’elle observe des initiatives inspirées par le CEG
• Ce que les événements du CEG lui apportent … avec une anecdote marquante notamment !

Un très grand merci Stéphanie pour ce partage.

Bonne écoute !

Vous aussi, vous souhaitez rejoindre l’aventure du CEG ?

Alors écrivez-nous à l’adresse contact@experts-en-gestion.fr !

📖 Ressources utiles :

• Site web Absoluce : https://www.absoluce.net/
• LinkedIn de Stéphanie : https://www.linkedin.com/in/stephanie-susini-massei-757a4546/
• Site web CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
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Trouver des financements publics, un casse-tête ? Et si les cabinets comptables avaient la clé pour aider leurs clients à y voir plus clair ?

Dans cet épisode, nous explorons comment optimiser la recherche de financements publics pour les clients des cabinets d’expertise comptable, avec :

• Antoine Vallois, expert-comptable associé chez eolis, un cabinet nantais d’une cinquantaine de personnes.
• Clémence Laur, ingénieure financement de projet R&D chez DIX SEPTEMBRE.

Depuis plusieurs années, eolis et DIX SEPTEMBRE collaborent pour détecter et structurer ces financements pour les clients du cabinet.

Un domaine qui peut vite ressembler… à une jungle ! 🤯

Dans cette discussion, on aborde :

• Les grands dispositifs qui existent (aides, subventions, crédits d’impôts …)
• Ce qui a bougé avec le PLF 2025
• Comment les experts-comptables se positionnent (ou pas) sur ce conseil : internalisation ou externalisation ?
• Les barrières à lever
• La valeur ajoutée pour le cabinet et les clients
• La valorisation de cette mission de conseil et son potentiel pour la profession.

Un épisode indispensable pour tous les experts-comptables qui veulent renforcer leur rôle de conseil.

À écouter dès maintenant !

📖 Ressources utiles :

• LinkedIn d’Antoine Vallois : https://www.linkedin.com/in/antoine-vallois-225a4a7/
• LinkedIn de Clémence Laur : https://www.linkedin.com/in/clémence-laur-82599284/
• Site web eolis : https://www.cabinet-eolis.com/
• Site web DIX SEPTEMBRE : https://www.dixseptembre.fr/
• Site web CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714
• LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624

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Aujourd’hui nous accueillons Denis Genest, Head of Development chez Forvis Mazars, pour parler organisation des cabinets par les revenus.

En quoi ça consiste ? 🤔

• A définir les futurs revenus récurrents que l’on souhaite pour son business
• Et à aligner toute son organisation en conséquence : clients, processus, équipes …

Ce concept nous vient tout droit du monde de la tech, où on rencontre souvent les concepts d’”ARR” (Annual Recurring Revenue), de “Chief Revenue Officer” …

Mais en quoi cela concernerait l’expertise comptable ? 🤔

Les cabinets doivent aujourd’hui repenser leur modèle économique, du fait d’une conjonction de facteurs : facture électronique, concentration du marché, financiarisation, nouvelles concurrences, hausse des coûts …

Et dans ce contexte : l’organisation des cabinets par les revenus pourrait se révéler très pertinente.

Mais c’est aussi un véritable changement de paradigme pour la profession.

Dans cet échange profond et passionnant, nous répondons avec Denis à plusieurs questions :

• En quoi cette méthode pourrait s’appliquer à la profession comptable ?
• En quoi consiste le rôle ou la fonction de Chief Revenue Officer ?
• Quels sont les futures sources de revenus des cabinets ? (expertise comptable, technologies, nouveaux produits …)
• Concrètement, comment on entame cette réorganisation ? Quelles seraient les étapes ?
• Quels sont les freins à lever dans la profession ?

Un échange précis, stratégique et concret pour tous ceux qui veulent anticiper l’avenir et transformer leur cabinet en profondeur.

Merci Denis !

📖 Ressources utiles :

• LinkedIn de Denis Genest : https://www.linkedin.com/in/denis-genest-implid/?originalSubdomain=fr
• La théorie des doughnuts de Jérôme Clarysse : https://www.youtube.com/watch?v=sEIdptb6Bpc&ab_channel=RCALogiciels
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Le Data Controller : clé de voûte de la productivité !

Dans cet épisode, Bruno Tricot, expert-comptable associé chez Kaliame et membre du CEG, nous partage son expérience autour de la mise en place de Data Controllers au sein de son cabinet.

Un poste stratégique qui permet de fluidifier les processus, d’optimiser la productivité, et d’améliorer la satisfaction client.

A condition de bien préparer sa mise en œuvre !

Au programme de cette discussion :

• Pourquoi le poste de Data Controller est devenu indispensable dans les cabinets.
• Les missions principales du Data Controller : suivi des flux, contrôle de la qualité des données, et accompagnement client.
• Les outils utilisés pour structurer et automatiser les tâches : MEG, Trello, OctoVision, etc.
• Les impacts concrets sur la productivité
• Les compétences et profils recherchés pour ce poste
• L’évolution future du rôle avec la facture électronique
• Et enfin : ses conseils ultimes pour réussir la mise en place d’un data controller 🔥

Un épisode inspirant pour tous les cabinets en quête d’efficacité et de transformation.

Merci à Bruno pour ce retour d’expérience très riche !

🎧 Bonne écoute !

💡 Et vous, avez-vous envisagé d’intégrer un Data Controller dans votre cabinet pour booster votre productivité ?

📖 Ressources utiles :

• Site web Kaliame : https://www.kaliame.fr/
• LinkedIn de Bruno Tricot : https://www.linkedin.com/in/bruno-tricot-kaliame/
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Aujourd’hui je reçois Eric Choteau-Laurent, président d’ACD : un éditeur de logiciels historique de la profession comptable, avec :

• 300 collaborateurs
• de 3500 cabinets équipés
• d’1 million d’entreprises utilisatrices 💪

Dans cet épisode, Eric nous raconte à la fois les fondamentaux d’ACD, et comment cet éditeur historique se transforme en continu face aux défis de la profession comptable d’aujourd’hui et de demain.

Il nous confie :

• Son histoire avec la profession, marquée par le sceau de la fidélité
• Ses convictions sur l’indépendance numérique des cabinets
• Les liens profonds qui unissent ACD à RCA, Classe 7, Coaxis et Waibi au sein du Village Connecté
• Son analyse sur le passage d’une comptabilité de captation à une comptabilité par les flux avec la facture électronique, et ses impacts sur les cabinets et les équipes
• Sa manière très positive d’appréhender la concurrence …

Bref, une discussion vraie et sans détour, avec un chef d’entreprise qui a su rester fidèle à ses convictions et à cette profession, tout en n’hésitant pas à se bousculer lui-même.

Bonne écoute !

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📖 Ressources utiles ou citées dans l’épisode :

• LinkedIn d’Eric : https://www.linkedin.com/in/eric-choteau-laurent-2093b168/
• Site web d’ACD : https://www.acd-groupe.fr/
• Site web du Village Connecté : https://village-connecte.fr/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
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Et si une offre packagée pouvait transformer une question récurrente en une mission rentable et actionnable ?

Dans cet épisode, Olivier Dhaine, expert-comptable associé chez Belle & Dhaine et membre du CEG, partage comment il a bâti une offre de conseil automobile packagée à 180 € HT, conçue pour aider les chefs d’entreprise à faire des choix éclairés : véhicules utilitaires ou particuliers, neuf ou d’occasion, modes de financement, et bien plus encore.

🔧 Au programme :

• Les étapes clés de cette mission
• L’importance du restituable
• Les outils qu’Olivier utilise pour simplifier et automatiser le process (Calendly, Typeform, etc.).
• Sa stratégie de communication
• Sa méthode pour définir un prix
• Les retombées de cette offre : chiffre d’affaires, leads, image et marque employeur …

Un épisode 100% pratique, 100% inspirant, pour tous les experts-comptables qui souhaitent diversifier leur offre.

Merci Olivier d’avoir “soulevé le capot” de cette mission pour nous !

🎧 Bonne écoute !

💡 Et vous, y a-t-il un domaine dans lesquel vous aimeriez lancer une offre de conseil packagée ?

📖 Ressources utiles :

• Site web d’Olivier Dhaine consacré au conseil auto : https://olivierdhaine.com/
• LinkedIn d’Olivier : https://www.linkedin.com/in/olivierdhaine/
• Site web Belle & Dhaine : https://belleetdhaine.com/
• Site web CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714
• LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624

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🎙 Cyberattaque : le récit d’un cabinet face à l’impensable

Dans cet épisode, nous recevons Franck Brésillion, DSI associé du cabinet Ô Conseils et membre du CEG.

Il partage avec nous l’incroyable expérience qu’il a vécue lorsque son cabinet a été victime d’une cyberattaque en août 2022.

Et que toutes les données et sauvegardes ont été perdues.

Toutes.

(Mais heureusement, l’histoire s’est bien finie !)

Cette épreuve a été pour Franck un tsunami, avec énormément de stress et de culpabilité, malgré son très haut niveau de préparation.

Dans cet épisode, il nous raconte tout.

🔑 Au programme :

• La découverte de l’intrusion : comment tout a basculé en quelques minutes.
• La gestion de crise : les décisions cruciales prises dans les premières heures et l’implication des partenaires, de Microsoft à la police.
• Transparence et communication : comment rassurer ses collaborateurs et ses clients face à l’incertitude.
• Les leçons tirées : diversifier ses sauvegardes, renforcer les protocoles de sécurité ...
• La cybersécurité en pratique : ses conseils et bonnes pratiques pour protéger son cabinet contre les menaces numériques.

Franck témoigne avec beaucoup d’honnêteté (et d’émotion !), offrant un éclairage précieux sur la manière de surmonter une crise et de tirer des apprentissages pour l’avenir.

Un épisode à ne pas manquer pour tous les professionnels qui souhaitent mieux comprendre les enjeux de la cybersécurité et préparer leur cabinet aux défis de demain.

Bonne écoute !

💡 Et vous, avez-vous déjà vécu une situation similaire ? Quels conseils partageriez-vous ?

📖 Ressources utiles :

• LinkedIn de Franck : https://www.linkedin.com/in/franck-bresillion-651a7b70/
• Site web Ô Conseils : https://oconseils.fr/
• Site web CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714
• LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624
• Méthode cybersécurité CEG, réservée aux membres : https://membres.experts-en-gestion.fr/

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🎙 Le sens au travail : c’est possible en cabinet ?

Aujourd’hui, notre invité est Jean-Luc Bessonnet, fondateur du cabinet AGDE expert comptable, et membre du CEG.

Il nous partage sa vision unique et inspirante du sens au travail en cabinet.

🔑 Au programme :

• Des collaborateurs heureux, des clients satisfaits : pourquoi le sens est essentiel à la performance.
• La certification ISO : comment intégrer des valeurs humaines dans des standards de qualité.
• Des process innovants et humains : s’inspirer du lean management pour une qualité homogène entre sites et équipes.
• De la flexibilité au cœur de l’organisation : des plannings adaptés aux besoins personnels pour fidéliser et attirer les talents 💛
• Des projets concrets : actionnariat salarié, moments d’échange clients-équipiers, développement d’une offre RSE …

Jean-Luc a un ADN de chercheur, 100% focalisé sur le sens, le bien-être et l’utilité.

“Tant que je questionne cette utilité, j'ai des chances d'être là encore, et surtout le cabinet, un certain temps”.

Un échange à ne pas rater.

Merci 1000 fois Jean-Luc.

Bonne écoute !

💡 Et vous, quel sens donnez-vous à votre travail ?

📖 Ressources utiles :

• LinkedIn de Jean-Luc : https://www.linkedin.com/in/jean-luc-bessonnet-39285a20/
• Site web AGDE expert comptable : https://www.agde-audecia.com/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
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🎯 Références citées par Jean-Luc :

• Le But de Goldratt, Les 7 habitudes des gens efficaces de Stephen Covey, Les accords toltèques de Don Miguel Ruiz.
• Concepts : Lean management, théorie des contraintes, ikigai.
• Labels et outils : ISO 9001, Happy At Work, Enso RSE.

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Aujourd’hui, nous parlons conseil en rémunération et fiscalité du dirigeant avec Bertrand Croisey, expert-comptable associé et dirigeant chez Numéral groupe.

Une spécialité à très forte valeur ajoutée.

Pour le client comme pour le cabinet ! 👌

Dans cet épisode, Bertrand nous partage :

• Les origines de cette spécialisation
• Les demandes/attentes des dirigeants sur leur rémunération … et leurs principaux a priori
• Ses points de vigilance, notamment sur le volet protection sociale
• Le logiciel qu’il utilise (→ Factorielles)
• Les rythmes et étapes de la mission
• Sa facturation et sa récurrence
• Le transfert de compétences en interne …

Un épisode passionnant, sur un champ de conseil stratégique que le cabinet peut fournir aux dirigeants.

Avec un potentiel de développement très fort 🚀

Très bonne écoute !

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📖 Ressources utiles ou citées dans l’épisode :

• LinkedIn de Bertrand Croisey : https://www.linkedin.com/in/bertrand-croisey-66b48798/?originalSubdomain=fr
• Site web Numéral : https://www.numeral.fr/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
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Aujourd’hui, on va parler de l’art (ou de la science) de la négociation, avec notre invité : Julien Pélabère, négociateur professionnel.

Dans beaucoup de dimensions de la vie, on négocie.

Et a fortiori dans les cabinets d’expertise comptable : avec un salarié, un potentiel candidat, un client, un prospect, un fournisseur …

Au menu de cet épisode :

• Qu’est-ce que la négociation ?
• Qu’est-ce qu’une négociation “réussie” ?
• Quelles sont les situations les plus courantes de négociation qu’on peut rencontrer en cabinet d’expertise comptable ?
• Quelles places doivent tenir le respect de l’autre et sa liberté dans la négociation ?
• Comment se prépare-t-on à une négociation ?
• Quelle place prend l’IA dans l’appui à la négociation ?

Un échange passionnant, et très utile pour aborder sereinement toute situation dont on veut tirer le meilleur.

Bonne écoute !

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📖 Ressources utiles ou citées dans l’épisode :

• LinkedIn de Julien Pélabère : https://www.linkedin.com/in/pelabere-negociation-influence/
• Plateforme d’aide à la négociation avec l’IA : https://negobrain.ai/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
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Aujourd’hui, je reçois un invité un peu spécial : Jérôme Clarysse, président du CEG.

(Après 2 ans et demi de podcast, il était temps ! 😅)

Ensemble, nous vous présentons le tout 1er baromètre annuel du CEG sur l’état des lieux et la profession d’expertise comptable, qui sort … aujourd’hui même. 💥

Dans cet échange, vous allez découvrir :

• L’ambition de ce baromètre : “Suivre les axes d’amélioration ou de dégradation de la profession, dans le temps” et “installer une norme”.
• La manière dont il a été construit
• Les principaux résultats
• Les enseignements clés
• Les prochaines étapes !

Pour ceux qui ont apprécié cet échange, nous vous invitons à découvrir :

• Le baromètre intégral : https://www.experts-en-gestion.fr/barometre-ceg-2024
• Sa synthèse en 8 pages : https://www.experts-en-gestion.fr/ceg-livret-barometre/

A bientôt !

💫 💫 💫 Merci aux sponsors du baromètre :

RCA

ACD

Classe 7

Absoluce

Malakoff Humanis

et Laplace.

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📖 Ressources utiles ou citées dans l’épisode :

• Baromètre intégral : https://www.experts-en-gestion.fr/barometre-ceg-2024
• Synthèse du baromètre : https://www.experts-en-gestion.fr/ceg-livret-barometre/
• LinkedIn de Jérôme Clarysse : https://www.linkedin.com/in/jérôme-clarysse-71145822/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714
• LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624

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Bienvenue dans ce nouvel épisode consacré à l’IA au service des missions de conseil des cabinets d’expertise comptable.

Je reçois aujourd’hui John Rauscher : serial entrepreneur et conférencier en intelligence artificielle.

Dans l’épisode, John nous rappelle la Loi de Miller, selon laquelle le cerveau humain est incapable de raisonner à partir de plus de 7 points de données.

Or, bien conseiller ses clients implique très souvent de prendre en compte plus de 7 informations !

L’IA va donc devenir un allié puissant pour les experts-comptables qui voient dans le conseil leur voie de prédilection.

Avec John nous parlons :

• De ce qu’est l’IA, et d’où elle vient
• De son déploiement actuel dans la profession et de ses potentialités
• De son rôle au service d’un bon questionnement client, et de la formalisation d’un diagnostic et d’une recommandation mieux valorisables
• Du fait qu’elle va devenir indispensable au devoir de conseil à l’avenir
• De ses risques
• De son coût
• … et aussi de son impact sur les ressources humaines du cabinet !

Une discussion riche, passionnante, et structurante pour l’avenir du business model des cabinets.

Bonne écoute !

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📖 Ressources utiles ou citées dans l’épisode :

• LinkedIn de John Rauscher : https://www.linkedin.com/in/j-rauscher/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
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Bienvenue dans ce nouvel épisode ! Aujourd’hui, nous nous penchons sur la prérogative d’exercice sur la tenue comptable, et ses potentielles évolutions.

Un sujet délicat.

Au CEG, nous cultivons un esprit d’ouverture et d’échanges. Nous nous efforçons d’interroger les grandes tendances actuelles et potentielles de la profession, sans asséner de certitudes.

Dans cet épisode, nous recevons pour la 2nd fois Gilles Dauriac, expert-comptable au sein du cabinet ACSE basé à Bordeaux.

Il nous livre ses propres clés de lecture sur ce thème.

Nous inviterons bientôt un autre intervenant pour nous apporter une lecture complémentaire à la sienne.

Avec Gilles, nous nous posons surtout des questions ! Parmi elles :

• Quelles sont les origines de cette prérogative ?
• Comment peut-on lire l’arrêt de la Cour de Cassation d’octobre 2022 qui interdit toute sous-traitance sur la tenue à un professionnel non inscrit ?
• Quelles sont les “forces en présence” dans ce débat ?
• Quels sont les impacts des évolutions technologiques et de l’arrivée de la facture électronique sur ce sujet de la tenue ?
• Dans quelles directions cette prérogative sur la tenue pourrait-elle évoluer ?

Autant de questions que nous posons, avec humilité, et sans forcément apporter de réponses fermes.

Nous espérons que cette discussion vous plaira !

Bonne écoute.

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📖 Ressources utiles ou citées dans l’épisode :

• LinkedIn de Gilles Dauriac : https://www.linkedin.com/in/gilles-dauriac-1698a014/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
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Bienvenue dans ce nouvel épisode !

Aujourd’hui, on va vous partager le parcours atypique d’Estelle Guilbaud.

Après 13 ans dans un groupe international de conseil, d’audit et d’expertise comptable, Estelle a choisi de s’associer dans un cabinet plus petit : Capélio, basé en Bretagne.

Capélio compte aujourd’hui 5 associés (dont Estelle arrivée en 2023) et 55 collaborateurs.

On est d’accord : ce n’est pas un “petit” cabinet en soit.

Plutôt un “cabinet de taille intermédiaire” !

Dans cette discussion, vous allez découvrir :

• Sa trajectoire pendant la 1ère partie de sa carrière
• Les fruits qu’elle a retirés de cette longue et belle expérience (méthodologie, culture de la facturation …)
• Pourquoi elle s’est ensuite tournée vers un plus petit cabinet
• Ses craintes avant de se lancer
• Les (très) bonnes surprises qu’elle a eues.

Ce témoignage éclairera les auditeurs (jeunes et moins jeunes) dans leur choix entre grands, moyens, et petits …

Spoiler : ça dépend de vos attentes ! 🙊‍

Et Estelle vous partage ses attentes à elle : passées, présentes, et futures.

Je la remercie pour cette discussion profonde et transparente.

Bonne écoute.

Marine.

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📖 Ressources utiles ou citées dans l’épisode :

• Site web Capélio : https://www.capelio.fr/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714
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Bienvenue dans cet épisode ! Aujourd’hui, on va analyser en profondeur en quoi l’expertise comptable est un véritable ascenseur social.

Pour cela, je suis ravie de recevoir deux experts-comptables membres du CEG :

• Khadija Sabri, dirigeante du cabinet Infinities Conseils et Expertise, basé à Lille.
• Eric Ribreau, dirigeant du cabinet Exosept Consulting, basé au Mesnil Saint Denis dans les Yvelines.

Khadija est arrivée du Maroc à 21 ans. Elle est la 1ère à avoir émigré dans sa famille.

Eric lui, est petit-fils d’immigrés yougoslaves. Il a perdu son père quand il avait 5 ans. Il dit souvent à ses enfants qu’il sort “du caniveau”. Les accidents de la vie ont fait qu’il a du se construire tout seul.

Dans cet échange, Khadija et Eric nous partagent :

• Leurs parcours de vie
• Leur vision de ce qu’est un ascenseur social
• La chance que leur a donnée cette filière
• La passion qui les animent au quotidien dans leur métier.

Un échange passionnant … et aussi émouvant !

On espère qu’il déclenchera de l’inspiration, et des vocations.

Bonne écoute !

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📖 Ressources utiles ou citées dans l’épisode :

• LinkedIn de Khadija Sabri : https://www.linkedin.com/in/khadija-sabri-dirigeante-infinities-conseils-et-expertises-752045a4/
• LinkedIn d’Eric Ribreau : https://www.linkedin.com/in/eric-ribreau-b47a9032/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714
• LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624

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Bienvenue dans ce nouvel épisode, où on va parler marque employeur.

Je reçois aujourd’hui Claire Baruffi, directrice de la marque employeur, de la communication et de la RSE chez Amarris.

Claire est arrivée en avril 2023 dans le groupe.

Et ça s’est très vite remarqué !

Amarris a diffusé à l’automne 2023 une vidéo marque employeur qui est rapidement devenu virale :

https://www.youtube.com/watch?v=WW7JeApoyQU

160 000 vues. Rien que ça.

Claude Robin (le président d’Amarris lui-même) y incarne Monsieur Gilbert, un expert-comptable old school aux pratiques managériales douteuses.

Un exercice d’autodérision hilarant, qui a eu un retentissement immense.

Depuis, les candidatures affluent chez Amarris (+136 % !)

Dans cet épisode, Claire “ouvre le capot” et nous partage :

• Son parcours et ses convictions sur la marque employeur
• La manière dont elle est rentrée dans son poste
• La genèse de ce projet de vidéo très décalée, et les sources d’inspiration
• La manière dont elle s’inscrit dans la stratégie globale de marque employeur d’Amarris.

Un témoignage inspirant.

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📖 Ressources utiles ou citées dans l’épisode :

• Site web Amarris : https://www.amarris.fr/
• La vidéo marque employeur d’Amarris (2023) : https://www.youtube.com/watch?v=WW7JeApoyQU
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714
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Dans une interview donnée au Journal du Manager en 2023, notre invité pour cet épisode disait :

“Nous sommes experts-comptables et nous pratiquons l’expertise comptable comme ce qui se fera dans 5 ans”

Bienvenue dans ce nouvel épisode !

Aujourd’hui, nous recevons Patrick Maurice, le fondateur de Dougs : un cabinet d’expertise comptable 100% en ligne.

Dougs, créé en 2015, compte aujourd’hui plus de 300 collaborateurs, 16 000 clients et réalise un CA annuel de 23 millions d’euros.

Mais ces chiffres évoluent très, très vite.

Dans cette discussion, vous allez voir :

• Le positionnement de marché de Dougs et son évolution
• La place centrale du robot dans le modèle de Dougs, qui permet de proposer des services automatisés, et fait grandir le collaborateur vers un conseil à plus forte valeur 💥💥💥
• Pourquoi l’entreprise a levé des fonds en 2023 après s’être bootstrappée jusque-là
• Comment fédérer les équipes quand on est 100% digital …

Un épisode 100% sans langue de bois sur un modèle de cabinet très spécifique.

Bonne écoute !

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📖 Ressources utiles ou citées dans l’épisode :

• Site web de Dougs : https://www.dougs.fr/
• LinkedIn de Patrick Maurice : https://www.linkedin.com/in/patrick-maurice-dougs/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714
• LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624

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Bienvenue dans cet épisode !

Aujourd’hui nous décryptons la stratégie de croissance du groupe Implid, avec son PDG : Jean-Loup Rogé.

Historiquement implanté en Auvergne-Rhône-Alpes, Implid a fêté ses 50 ans en 2023, et compte aujoud’hui plus de 1000 collaborateurs.

Le groupe s’est développé sur le modèle de la pluriprofessionnalité :  il rassemble aujourd’hui des experts-comptables, des avocats, des juristes, des notaires, des huissiers de justice, des commissaires aux comptes …

Dans cette discussion, Jean-Loup nous partage :

• Son regard sur la pluriprofessionnalité, la manière dont elle permet de servir au mieux les clients, et les portes qu’elle ouvre à Implid
• Sa vision du collectif qui est l’ADN du groupe
• L’interdépendance entre croissance externe et croissance organique
• Ses convictions sur l’IA et la facture électronique : deux bouleversements majeurs dans l’ensemble des métiers du groupe
• Les défis d’Implid sur le recrutement et la fidélisation.
• Son attachement à l’idée de la transmission …

Je suis sûre que cette discussion vous intéressera !

Bonne écoute !

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📖 Ressources utiles ou citées dans l’épisode :

• Site web d’Implid : https://www.implid.com/
• LinkedIn de Jean-Loup Rogé : https://www.linkedin.com/in/jean-loup-rogé-5a361b192/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714
• LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624

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Bienvenue dans ce 5ème épisode de la saga TGS France !

Nicolas Orieux, en cette fin de période fiscale, fait avec nous le point sur le déploiement à grande échelle de la plateforme MEG (Mon Expert en Gestion) de RCA.

Il nous explique notamment :

• Comment s’est poursuivi le déploiement avec la période fiscale ❓
• Comment s’étend le périmètre du projet, qui vise désormais 8700 clients en comptabilité de trésorerie … et ce toujours avant fin 2026 ! 😅
• Le challenge de l’appropriation de l’outil par les équipes
• L’importance d’avoir un partenaire éditeur réactif sur les demandes d’évolution 👊 …

Rendez-vous après l’été, à l’automne 2024, pour que Nicolas puisse nous présenter :

• Les résultats de l’enquête de satisfaction que TGS va déployer auprès des équipes et des clients sur l’outil et la gestion du projet
• Les metrics d’appropriation effective de l’outil par les clients
• Les gains de productivité qui auront été réalisés, et “tangibilisés”.

Bonne écoute !

👇 Pour ceux qui souhaitent remonter l’histoire avec TGS :

Le lien vers l’épisode 1 : https://audmns.com/RhXINRf

Le lien vers l’épisode 2 : https://audmns.com/WwmLPGS

Lien vers l’épisode 3 : https://audmns.com/Pwbnddv

Lien vers l’épisode 4 : https://audmns.com/hbBReIJ

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Ressources utiles ou citées dans l’épisode 📖 :

• Site web TGS France : https://www.tgs-france.fr/
• LinkedIn de Nicolas Orieux : https://www.linkedin.com/in/nicolas-orieux-95140978/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714/admin/
• LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624
• Twitter du CEG : https://twitter.com/Le_CEG

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Bienvenue dans ce nouvel épisode !

Aujourd’hui on va vous parler des études de comptabilité en alternance : les modalités, la rémunération, le rythme, les avantages, les inconvénients …

Tout, tout, tout : vous saurez tout sur … l’alternance.

Je reçois Steven Ansquer, 25 ans, qui a fait toutes ses études de compta après le bac en alternance.

Lui-même se voit un peu comme un “ambassadeur” du sujet 🤠.

Dans cet épisode, vous allez découvrir :

• Pourquoi il s’est lancé dans l’alternance comme une évidence
• Les étapes de son parcours
• Le bilan qu’il en tire, très positif ! maturité professionnelle, employabilité ++ …
• Les types de contrats qui existent (professionnalisation ou apprentissage) et la rémunération qu’on peut attendre
• Les différents rythmes, avec avantages / inconvénients
• Les moyens pour réussir à tout gérer de front …

Son conseil ultime : si l’alternance vous intéresse, il faut y aller !

Mais il faut aussi avoir conscience de ce que cela implique.

Cet épisode est là pour ça.

On espère qu’il répondra à bon nombre de vos interrogations, et vous convaincra aussi de sauter le pas.

Bonne écoute !

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📖 Ressources utiles ou citées dans l’épisode :

• Tableau récapitulatif (fourni par l’INES) des différences entre contrat de professionnalisation et d’apprentissage  : https://ines-expertise.fr/wp-content/uploads/2022/08/contrats-alternance-1.pdf
• LinkedIn de Steven Ansquer : https://www.linkedin.com/in/steven-ansquer-4819ab198/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714
• LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624

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Bienvenue dans ce nouvel épisode !

Aujourd’hui, je suis très heureuse de recevoir une grande figure de LinkedIn : Jean-Pascal Mollet, qui est coach de vente.

Jean-Pascal comptabilise plus de 130 000 abonnés sur LinkedIn et publie plus d’un post par jour depuis 2019 .. soit environ 400 posts par an !

Issu du monde du commerce et de la vente, Jean-Pascal intervient comme formateur, notamment sur la méthode DISC, aussi appelée la méthode des 4 couleurs.

Cette technique permet d’analyser son propre profil comportemental, et celui des autres, afin d’adapter au mieux les techniques de communication interpersonnelles, et travailler dans une meilleure harmonie.

Dans cet épisode vous allez découvrir :

• Ce qu’est la méthode DISC
• Que recouvrent les 4 couleurs de profils : rouge, vert, jaune et bleu
• Comment adapter sa communication aux différents profils qu’on a face à soi
• Comment utiliser cette technique en management mais aussi en prospection !

Et pour finir, Jean-Pascal nous livre aussi sa vision de la plateforme Linkedin, et de la place que peuvent y prendre les experts-comptables.

Bonne écoute !

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📖 Ressources utiles ou citées dans l’épisode :

• LinkedIn de Jean-Pascal Mollet : https://www.linkedin.com/in/jeanpascalmollet-formateurvente-formationcommerciale/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714
• LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624

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Aaaaaaaah, le DEC .

(Diplôme d’Expertise Comptable)

Vous êtes nombreux à vous préparer aux épreuves qui auront lieu mi-mai.

On a voulu dans cet épisode vous condenser les meilleurs conseils pour y arriver dans les bonnes conditions.

Je reçois pour cela Émilie Robin, qui est experte-comptable, diplômée en mai 2023, et qui exerce au sein du cabinet Belle & Dhaine, situé aux Sables d’Olonne.

En plus d’être brillante, Émilie est une marathonienne dans l’âme 🏃‍

Son sens de l’organisation et sa ténacité dans l’obtention de son diplôme en ont bénéficié.

Dans cet épisode, elle nous partage son expérience et ses conseil pour :

• Vivre de manière pleine et équilibrée les 3 années de stage
• Choisir son sujet de mémoire, le mener à terme, préparer la soutenance, et … se faire confiance !
• Se former au mieux aux épreuves écrites et les appréhender de manière sereine.

Elle nous livre également sa vision sur l’écart grandissant entre la formation et la pratique du métier sur le terrain.

Et ce qui selon elle devrait changer 🙅‍

Un échange passionnant et très utile.

Bonne écoute … et bonne préparation du DEC ! 🤞

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📖 Ressources utiles ou citées dans l’épisode :

• Site web Belle & Dhaine : https://belleetdhaine.com/
• LinkedIn d’Emilie Robin : https://www.linkedin.com/in/emilie-robin-455914115/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714
• LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624

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Et si mieux connaître notre cerveau nous aidait à être plus épanoui individuellement et à manager de manière plus efficace ?

On en parle aujourd’hui avec Erwan Deveze.

Erwan est conférencier et consultant en neuroleadership et neuromanagement.

Anciennement négociateur pour la Croix Rouge dans des pays en guerre, il a ensuite été atteint par une lésion au cerveau lors d’une opération.

Ces expériences l’ont amené à se passionner pour le fonctionnement de nos intelligences humaines, au travers des neurosciences notamment appliquées au monde du travail.

Il est intervenu auprès des experts-comptables du CEG à Lyon en février 2024.

Un grand moment, au cours duquel il a partagé :

• Ses convictions sur cette profession en mouvement
• Des conseils pratiques pour manager son cabinet.

Dans cet épisode, vous allez découvrir :

• Pourquoi le cerveau est une machine à “tuer l’incertitude”
• Pourquoi les émotions ont leur place au travail
• Comment les apprivoiser, au travers d’exercices de métacognition
• Comment puiser dans le corpus des neurosciences pour engager ses équipes.

Une discussion passionnante, à ne pas manquer.

Bonne écoute !

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📖 Ressources utiles ou citées dans l’épisode :

• Site web neuroperformance consulting : https://neuroperformance.fr/
• LinkedIn d’Erwan Deveze : https://www.linkedin.com/in/erwan-deveze-76004b87/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
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Bienvenue dans cet épisode consacré à la spécialisation agricole.

Au moment où est diffusé cet épisode, le Salon de l’Agriculture 2024 bat son plein à la porte de Versailles, dans un climat d’extrême tension.

Le secteur agricole traverse un mouvement social d’envergure depuis le début de l’année.

On a voulu recueillir l’avis d’un expert-comptable qui accompagne cette profession depuis plusieurs années maintenant, Clément Bousquet du cabinet CGME basé à Carcassonne.

Dans cette discussion aussi passionnante qu’émouvante par moments, vous allez découvrir :

• Ce que les agriculteurs attendent de leur expert-comptable : écoute, mais aussi transmission, retraite, prévisionnel, tableau de bord …
• La place stratégique de l’expert-comptable aux côtés de l’agriculteur comme co-pilote de son exploitation
• Le potentiel du full service auprès de ce secteur qui en a bien besoin
• Mais surtout, surtout : l’aspect éminemment humain et social du lien qui lie l’agriculteur à son expert-comptable.

Un épisode qui chamboule.

Merci à nos agriculteurs, et merci à leurs experts-comptables !

🧚‍ Retrouver les épisodes précédents de la série spécialisation :

• BTP : https://audmns.com/pFGudEx
• Immobilier : https://audmns.com/sFYgobB
• E-commerce et dropshipping : https://audmns.com/MQvTOde

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📖 Ressources utiles ou citées dans l’épisode :

• Site web CGME : https://www.cgmesud.fr/
• LinkedIn de Clément Bousquet : https://www.linkedin.com/in/clement-bousquet-18947a106/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
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Bienvenue dans ce nouvel épisode ! Aujourd’hui, on parle bilan carbone avec Cyril Deschênes, expert-comptable associé chez ACOFI et membre du CEG.

Au printemps 2023, Cyril s’est formé au bilan carbone avec l’association ABC.

Son objectif était de tout comprendre au bilan carbone, pour :

• Proposer cette nouvelle mission aux clients soumis à cette obligation (les entreprises de droit privé + de 500 salariés)
• La décliner en offres plus légères (calcul de “l’empreinte carbone”) pour les TPE-PME situées sous les seuils de l’obligation.

Dans cet épisode, vous allez découvrir :

• A quoi ressemble précisément un bilan carbone
• Comment cette mission se déroule
• Le changement de mindset qui cela requiert pour l’expert-comptable
• L’organisation pressentie par ACOFI pour cette/ces nouvelles(s) mission(s)
• Les jours-hommes à investir
• Les tarifs envisageables
• Le potentiel de développement pour le cabinet …

Un épisode clé pour rentrer dans cette gymnastique - ô combien centrale - du calcul du carbone dans notre société.

Et l’expert-comptable a un rôle clé à jouer !

On s’est promis avec Cyril de refaire le point d’ici quelques mois.

J’ai hâte de voir comment il aura avancé dans la structuration et la commercialisation de cette offre.

Bonne écoute !

🧚‍ Retrouver les épisodes précédents de la série RSE :

• Actionnariat salarié & expertise comptable, Thierry Denjean : https://audmns.com/SgtHjCU
• “Je créé mon cabinet spécialisé en RSE”, Anne-Marie Wu : https://audmns.com/xTSWYPc
• “Lancer l’offre RSE de son cabinet sans être ceinture noire”, Stéphane Da Mota, enso RSE : https://audmns.com/xIrSBDz
• RSE : “Tout est dans le FEC !”, Jérôme Verdiell, abCSR : https://audmns.com/cHhluLr

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📖 Ressources utiles ou citées dans l’épisode :

• Site web ACOFI : https://acofi.fr/
• LinkedIn de Cyril Deschênes : https://www.linkedin.com/in/cyril-deschênes-41372571/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714
• LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624

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Bienvenue dans ce nouvel épisode, consacré à la semaine de 4 jours en cabinet d’expertise comptable.

Nous recevons pour en parler Myriam Jarnigon, experte-comptable et dirigeante de MJ Expertise.

Myriam a mis en œuvre la semaine de 4 jours en 2013, il y a donc 10 ans !

Une longévité qui lui permet de nous partager un retour d’expérience enrichissant.

Au menu, elle nous raconte :

• Pourquoi elle a mis en oeuvre la semaine de 4 jours
• Les modalités concrètes
• Ce que ça change en matière de recrutement et de fidélisation des collaborateurs
• Les critères de réplicabilité.

En 12 minutes, cet épisode va à l’essentiel !

Bonne écoute.

📖 Ressources utiles ou citées dans l’épisode :

• Le sondage Vie de Comptable sur la semaine de 4 jours en cabinet : https://happycab.fr/media/blog/semaine-4-jours-cabinets-resultats-sondage
• Site web MJ Expertise : https://www.cab-jarnigon.fr/
• LinkedIn de Myriam Jarnigon : https://www.linkedin.com/in/myriam-jarnigon-b489b835/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
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Aujourd’hui, je reçois Sébastien Bonnet, “financier de marché repenti” comme il le dit lui même 😀

Sébastien dirige Scale Up Capital, un fonds de capital croissance qui vise à transformer les PME en ETI.

En janvier 2023, il a lancé Experts Génération : un fonds dédié au financement des cabinets dans l’expertise comptable, et qui a clos sa 1ère levée fin 2023.

Un fonds affinitaire, dans la mesure où les experts-comptables peuvent y apporter des capitaux, et qui est une émanation de l’ancienne mandature de l’Ordre.

Dans cet épisode, nous décryptons :

• Les motivations de l’essor des fonds (notamment anglo-saxons) dans la profession
• Les besoins de financement de la profession
• Les principales opérations qui ont eu lieu sur le marché ces derniers mois
• Les impacts sur les cabinets
• L’évolution du schéma de valorisation, de transmission …

En regard : la particularité d’Experts-Génération est d’être un investisseur patient, qui n’est pas là pour faire un coup.

Dans cet épisode, Sébastien Bonnet (qui reste financier tout de même !) nous livre ses convictions sur les tournants stratégiques que doivent prendre les cabinets dans cet environnement complexe.

Un épisode passionnant.

Bonne écoute !

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📖 Ressources utiles ou citées dans l’épisode :

• Episode #10 sur la valorisation des cabinets : https://audmns.com/CPgxkSZ
• Site web Scale Up : https://scaleup-capital.com/
• Site web Experts Génération : https://scaleup-capital.com/xpgen/
• LinkedIn de Sébastien Bonnet : https://www.linkedin.com/in/sebastienbonnet/
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La transmission de leur cabinet est un sujet qui préoccupe les experts-comptables. On les comprend ! Car pour la plupart, c’est l’affaire de toute une vie.

L’affect est immense.

Je reçois aujourd’hui Charles-Henri Cussac, avocat fiscaliste associé au sein du cabinet Odinot & Cussac basé à Paris.

Charles-Henri accompagne depuis une dizaine d’années des cabinets dans leurs opérations de transmission.

Dans cet épisode, on parle :

• Des différents modes de transmission : cession “sèche”, rapprochement avec un groupe, transmission à des salariés …
• Des bonnes questions à se poser avant de se lancer
• Des vertus de l’anticipation pour éviter la casse sociale, et maximiser la valeur pour tous
• De hétérogénéité des cabinets
• Des évolutions en matière de transmission
• Du prix, qui ne fait pas tout ! …

Un épisode à mettre entre toutes les oreilles, que vous soyez ou non proche de la retraite, que vous soyez vendeur ou acquéreur, salarié, étudiant …

Bonne écoute !

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📖 Ressources utiles ou citées dans l’épisode :

• Episode #10 sur la valorisation des cabinets : https://audmns.com/CPgxkSZ
• Site web Odinot & Cussac : https://www.odinot-cussac.fr/
• LinkedIn de Charles-Henri Cussac : https://www.linkedin.com/in/chcussac/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714
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Bienvenue dans ce nouvel épisode de notre série sur la RSE.

Je reçois aujourd’hui Jérôme Verdiell, fondateur d’abCSR.

Les TPE-PME peinent à dégager du temps pour la RSE. Mais l‘obligation de reporting finira tôt ou tard par leur incomber ! 😨

D’où la promesse d’abCSR : transformer les données comptables (présentes dans le FEC*) et sociales (présentes dans les DSN**) en indicateurs RSE concrets et communicants (exemple : partage de la création de valeur, exposition à la corruption fournisseurs, empreinte carbone …)

Avec l’outil, l‘expert-comptable génère en très peu de temps pour son client TPE un rapports extra-financier simple, avec quelques indicateurs clés.

👉 Car oui : la solution est exclusivement commercialisée par les experts-comptables, auprès de leurs clients TPE-PME.

Avec Jérôme, on parle :

• FEC et DSN : des mines d’or de données en matière de RSE. “Tout est dans le FEC !”
• Méthodes de calcul (”ce n’est pas magique !”)
• Opportunités de nouvelles missions pour les cabinets
• Grilles tarifaires et marges

…

Et comme conclut Jérôme : “Peut-être que (…) le décalage de la facture électronique va nous aider à capter un peu de ce temps pour que les cabinets se saisissent du sujet” 🤞.

Bonne écoute !

*FEC : Fichier des Ecritures Comptables

*DSN : Déclaration Sociale Nominative

🧚‍ Retrouver les épisodes précédents de la série RSE :

• Actionnariat salarié & expertise comptable, Thierry Denjean : https://audmns.com/SgtHjCU
• “Je créé mon cabinet spécialisé en RSE”, Anne-Marie Wu : https://audmns.com/xTSWYPc
• “Lancer l’offre RSE de son cabinet sans être ceinture noire”, Stéphane Da Mota, enso RSE : https://audmns.com/xIrSBDz

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📖 Ressources utiles ou citées dans l’épisode :

• Site web  : https://www.cogebs.com/
• LinkedIn de Jérome Verdiell : https://www.linkedin.com/in/jerome-verdiell-39250a10/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714
• LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624

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Comment former les collaborateurs des cabinets aux futures mutations de leurs métiers ?

On en parle aujourd’hui avec Laurent Benoudiz, expert-comptable et Vice-Président de l’Ordre National des Experts-Comptables en charge de la formation.

A l’été 2023, l’Ordre a lancé “Profession Comptable 2030”, un plan ambitieux, qui propose :

• Une plateforme de diagnostic pour aider les collaborateurs et les cabinets à faire le point sur leurs besoins de formation
• Un catalogue de 50 formations à terme. Les sujets : comportemental, pilotage de trésorerie, data … Il y en a pour tous les goûts.

Rendez-vous sur www.professioncomptable2030.fr pour découvrir tout ça.

Attention : pour toute souscription avant le 31/12/2023, le FNE Formation prend en charge jusqu’à 70% du coût de la formation. Places limitées.

Bonne écoute !

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📖 Ressources utiles ou citées dans l’épisode :

• Site web  : https://www.experts-comptables.fr/sites/profession-comptable-2030/
• LinkedIn de Laurent Benoudiz : https://www.linkedin.com/in/laurent-benoudiz-92215616/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714
• LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624

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Nouvel épisode de notre série sur la spécialisation des cabinets, avec aujourd’hui un focus sur le bâtiment 👷‍

Une spécialisation béton, vous allez le voir (je suis très fière de cette blague 🙈).

Mon invité est Benoît Etiemble, associé chez Cogebs : un cabinet de 85 personnes réparties sur 3 sites en Normandie.

La spécialité de Cogebs dans le bâtiment est dirigée par Pierre Saussaye.

Pierre a un profil atypique : ingénieur formé dans le bâtiment, passé par l’audit avant d’arriver dans l’expertise comptable.

Dans cet épisode, on décrypte les enjeux et opportunités du secteur pour un cabinet :

• Recrutement atypique en cabinet et transfert de compétences
• Morcellement du marché du bâtiment : 487 000 entreprises du BTP en France, (dont 95% de micro-entreprises !)
• Contraction du marché du neuf et essor de la rénovation
• Attentes des acteurs du BTP vis à vis de leur expert-comptable
• Structuration d’offre
• Analyse des coûts de revient, des encours, des marges nettes chantiers, des seuils de renta …

Et de plein d’autres choses.

Je vous laisse découvrir.

Bonne écoute !

🧚‍ Retrouver les épisodes précédents de la série spécialisation :

• Immobilier : https://audmns.com/sFYgobB
• E-commerce et dropshipping : https://audmns.com/MQvTOde

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📖 Ressources utiles ou citées dans l’épisode :

• Site web Cogebs : https://www.cogebs.com/
• LinkedIn de Benoît Etiemble : https://www.linkedin.com/in/benoit-etiemble-4a81a4161/
• Site web Vakom / méthode OPR : https://vakom.fr/nos-innovations/optimisation-du-potentiel-relationnel/
• Source utilisée sur les chiffres clés du bâtiment : https://independant.io/chiffres-tendances-btp/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714
• LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624

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4ème épisode de notre série avec le groupe TGS France, qui mène un projet digital de grande ampleur : le déploiement d’une plateforme de gestion chez plus de 5000 clients en compta de trésorerie.

Nicolas nous partage les avancées FOLLES du projet :

• Plus de 2600 licences déployées à l’heure où l’épisode est enregistré
• Plus de 200 licences déployées par jour (!!)
• Et plus de 85% de la cible 2023 atteinte … alors que l’année n’est pas finie.

Nicolas nous explique comment ils sont parvenus à ce tour de force :

• Opération commando
• Offre commerciales ciselées
• Phoning
• Argumentaires bétons …

Les collaborateurs et les clients sont em-ba-llés.

Ne croyez pas que le report de la facture électronique entame la cadence : elle ne faiblit pas 💪

Assurément, cet épisode donne du pep’s.

Et comme le dit Nicolas : « On sait bien que dans les projets informatiques, on peut avoir des délais qui s’allongent. Là ce n’est pas notre cas. C’est une vraie fierté. » 💆‍

Dans cet épisode, il nous explique comment.

Bonne écoute !

👇 Pour ceux qui souhaitent remonter l’histoire avec TGS :

Le lien vers l’épisode 1 : https://audmns.com/RhXINRf

Le lien vers l’épisode 2 : https://audmns.com/WwmLPGS

Lien vers l’épisode 3 : https://audmns.com/Pwbnddv

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Ressources utiles ou citées dans l’épisode 📖 :

• Site web TGS France : https://www.tgs-france.fr/
• LinkedIn de Nicolas Orieux : https://www.linkedin.com/in/nicolas-orieux-95140978/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714/admin/
• LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624
• Twitter du CEG : https://twitter.com/Le_CEG

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Travailler plus efficacement, est-ce possible ?

Oui, grâce à la lecture rapide, et au mind mapping notamment !

On en parle aujourd’hui avec Mohamed Boclet, formateur en technique d’apprentissage et Vice champion du monde 2021 de lecture rapide.

Mohamed vient de publier son livre “Connaissance Illimitée” chez Robert Laffont, qui a déjà été vendu à plus de 23 000 exemplaires …

Dans cet épisode, il nous livre quelques conseils très concrets, qui s’appliquent aussi aux métiers du chiffre :

• L’écriture noire sur blanc de ses questions/attentes avant d’entamer une lecture
• Le guide visuel
• Les marges imaginaires
• Le mind mapping …

Avec un excellent conseil pour la fin : il faut se concentrer sur une seule chose à la fois.

Cela parlera sans doute aux professionnels du chiffres débordés qui nous écoutent !

Un épisode passionnant, qui nous ouvre des portes sur les capacités insoupçonnée de  notre cerveau.

Très bonne écoute !

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Ressources utile ou citées dans l’épisode 📖 :

• Site web : https://www.mohamedboclet.com/
• LinkedIn de Mohamed : https://www.linkedin.com/in/mohamed-boclet-23a71a68/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714
• LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624

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Bienvenue dans ce nouvel épisode de notre série sur la spécialisation.

Aujourd’hui, nous allons à la rencontre d’un expert-comptable spécialisé en e-commerce et dropshipping (ou “livraison directe fournisseur”).

Amine Tber a lancé son cabinet Excilio en 2020.

Il accompagne à la fois des e-commerçants, des agences de communication spécialisées dans le e-commerce, ou encore des infopreneurs du web.

Et leurs attentes sont extrêmement particulières :

• Une très forte réactivité
• Une communication entièrement dématérialisée avec le cabinet, notamment via des nouveaux canaux comme Whatsapp
• Une connaissance fine des règles de fiscalité internationale, notamment sur la TVA car beaucoup de ses clients sont implantés à l’étranger …

Amine a fait de cette spécialisation une force.

Elle lui permet de se concentrer aujourd’hui à 50% sur du conseil.

Et les clients sont prêts à y mettre le prix.

Un épisode clé, sur un marché en plein essor !

Bonne écoute.

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Ressources utile ou citées dans l’épisode 📖 :

• Site web Excilio : https://www.excilio.fr/
• LinkedIn d’Amine Tber : https://www.linkedin.com/in/amine-tber-5a48917b/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714
• LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624

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Bienvenue dans cet épisode consacré à la spécialisation dans l’immobilier !

Il ouvre une série que nous allons consacrer à la spécialisation dans l’expertise comptable.

Je reçois pour cet épisode deux membres du CEG :

• Pierre Quique, fondateur du cabinet Quanteos à Lille
• Cécile Coupez, fondatrice du cabinet Edifys Conseil à Auray en Bretagne.

Dans cet épisode, nous allons vous parler :

• Attentes particulières des clients dans ce secteur
• Structuration de leurs offres
• Positionnement prix
• Formation aux arcanes de ce secteur
• Rapport des équipes à cette spécialisation
• Efficacité, rentabilité et impact sur la valeur de leur cabinet …

Un épisode structurant, pour mieux comprendre cette spécialisation qui a le vent en poupe.

Bonne écoute !

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Ressources utile ou citées dans l’épisode 📖 :

• Site web Quanteos : https://www.quanteos.fr/
• LinkedIn de Pierre Quique : https://www.linkedin.com/in/pierre-quique-ba86a1128/
• Site web Edifys Conseil : https://edifys-conseils.fr/
• LinkedIn de Cécile Coupez : https://www.linkedin.com/in/cécile-coupez-8a4254109/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714
• LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624

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Bienvenue dans ce nouvel épisode de notre série sur la RSE dans l’expertise comptable !

Je reçois aujourd’hui Stéphane da Mota, fondateur de ensō RSE : une plateforme qui veut permettre à l’expert-comptable de devenir l’interlocuteur RSE principal d’une TPE.

Un épisode absolument passionnant dans lequel on parle :

• Arguments commerciaux pour déclencher le besoin client, et le “réflexe expert-comptable”
• Posture de coach
• Forte concurrence et avantage compétitif des experts-comptables
• Structuration de l’offre
• Business model, avec des missions pouvant approcher les 10 Keuros/an/client, et couvrant 30% du portefeuille du cabinet
• Impact sur l’attractivité RH du cabinet
• …

Un épisode très concret, qui met l’expert-comptable au cœur du tournant durable de notre économie et fait de la RSE un véritable levier de croissance pour les cabinets.

Bonne écoute à tous !

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Ressources utiles ou citées dans l’épisode 📖 :

• Site web ensō RSE : https://enso-rse.com/
• LinkedIn de Stéphane da Mota : https://www.linkedin.com/in/stephdamota/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714/admin/
• LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624
• Twitter du CEG : https://twitter.com/Le_CEG

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Bienvenue dans ce nouvel épisode de notre série sur la RSE !

Je reçois aujourd’hui Anne-Marie Wu, qui créé cette année son cabinet d’expertise comptable spécialisé dans la RSE : Full Value.

Anne-Marie a 32 ans, un cursus professionnel sans faute et une bonne dose d’énergie.

Elle est aussi une des deux lauréates du concours CapCab* lancé par Le Village Connecté et le CJEC en 2022.

Très sensible aux enjeux environnementaux, elle est persuadée que les compétences des experts-comptables sont indispensables pour accompagner les TPE vers la durabilité.

Ensemble, on parle :

• Marketing de son offre
• Argumentaires commerciaux
• Compétences et savoir-faire
• Formation
• Recrutement …

Un épisode extrêmement inspirant.

Bonne écoute à tous !

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Ressources utiles ou citées dans l’épisode 📖 :

• Site web de Full Value, le cabinet d’Anne-Marie : https://fullvalue.fr/
• *CapCab c’est un parcours qui vise à faire gagner 2 ans d’accompagnement complet à 2 jeunes experts-comptables qui lancent leurs cabinets : logiciels, outils de communication, mentorat, coaching, appartenance au CEG … + d’info : https://capcab.fr/
• CERCES (Cercle des Comptables Environnementaux & Sociaux) : https://www.cerces.org/
• LinkedIn de Anne-Marie : https://www.linkedin.com/in/anne-marie-wu-a9bb197a/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714/admin/
• LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624
• Twitter du CEG : https://twitter.com/Le_CEG

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Bienvenue dans ce nouvel épisode !

Je reçois aujourd’hui Florent Letourneur, dirigeant de l’agence marque employeur We Feel Good.

Florent nous livre ses conseils pour mettre en place une marque employeur performante pour son cabinet : les erreurs et les meilleures pratiques.

Un exercice d’introspection qui peut-être un peu douloureux, mais ô combien utile !

Car la marque employeur n’est pas une dépense de temps ou de budget : c’est un investissement dans la durée.

Dans cet épisode on parle :

• Prise de parole par le dirigeant et les associés
• Actes managériaux
• Présence sur les réseaux sociaux
• Offres d’emploi efficaces
• Bonnes pratiques d’onboarding
• Fidélisation des salariés
• Offboarding réussi
• … et budget marque employeur !

Un tour d’horizon complet qui vous permettra d’identifier les faiblesses et les atouts de votre cabinet, avec énormément de conseils pratiques à la clé.

A écouter absolument !

Bonne écoute.

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Ressources utile ou citées dans l’épisode 📖 :

• Site web We Feel Good : https://www.wefeelgoodrh.com/
• LinkedIn de Florent Letourneur : https://www.linkedin.com/in/letourneurflorent/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714
• LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624

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Bienvenue !

Dans ce 16ème épisode, je reçois Rémi Devivier, expert-comptable associé au sein du Groupe Numéral, et Gilles Burysek, consultant en transformation digitale.

Numéral compte aujourd’hui 5 sites dans le Grand Est, 60 collaborateurs et 1700 clients.

Les deux hommes mènent ensemble depuis 2015 un vrai projet d’entreprise pour le groupe Numéral. Un projet :

• En profondeur avec des implications fortes : front-end, back-end, outils collaboratifs, nouveau modèle économique
• Participatif, où les collaborateurs sont directement impliqués (sinon, ça ne marche pas)
• et surtout : un projet de temps LONG.

L’épisode dure 38 minutes, et on aurait aimé le prolonger, lui aussi !

Alors Gilles et Rémi nous partagent l’essentiel de leurs convictions sur ce qu’est une transformation digitale bien menée.

Merci à eux pour ce témoignage incarné, et plein d’enseignements.

Bonne écoute à tous.

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Ressources utiles ou citées dans l’épisode 📖 :

• Site web Numéral : https://www.numeral.fr/
• LinkedIn Rémi Devivier : https://www.linkedin.com/in/rémi-devivier-b14081223/
• LinkedIn de Gilles Burysek : https://www.linkedin.com/in/gillesburysek/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714/admin/
• LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624
• Twitter du CEG : https://twitter.com/Le_CEG

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Bienvenue dans ce nouvel épisode, consacré aux écoles de formation internes aux cabinets pour faire face aux difficultés de recrutement.

Plusieurs cabinets d’expertise comptable ont lancé ce type d’initiatives : BDO, In Extenso, Yzico …

C’est le cas du cabinet Adecia, basé à La Roche sur Yon, qui a lancé l’Académie Adecia en septembre 2022.

Alexandre Rotureau, son dirigeant et membre du CEG, nous présente aujourd’hui les vertus d’un tel projet qui va leur permettre de recruter les 12 étudiants gestionnaires de paie qui seront diplômés en juin 2023.

Dans cet épisode, on parle :

• Du défi d’attirer toujours plus de jeunes dans les filières compta/gestion
• Ressources à allouer à une telle académie
• Processus de sélection des étudiants
• Rythme formation/présence au cabinet
• Formation et emploi de personnes en situation de handicap
• Perspectives d’embauche à la clé (100 %!)

Une manière très efficace pour recruter des profils qui seront immédiatement opérationnels.

Avis aux auditeurs : le recrutement pour la prochaine promotion de l’Académie Adecia est ouvert à tous types de profils jusqu’au 31 mars 2023 (formation en alternance d’un an sur les métiers de conseiller paie et RH).

Pour candidater → https://www.adecia.fr/vos-besoins/academie-adecia/

Bonne écoute !

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Ressources utile ou citées dans l’épisode 📖 :

• Site web de l’Académie Adecia : https://www.adecia.fr/vos-besoins/academie-adecia/
• LinkedIn de Alexandre Rotureau : https://www.linkedin.com/in/alexandre-rotureau-926757140/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714
• LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624

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Bienvenue dans ce nouvel 3ème épisode sur le déploiement d’un projet digital à grande échelle en cabinet comptable !

3ème rencontre avec Nicolas Orieux, Associé chez TGS France.

Nous nous étions précédemment parlé en mai et en octobre 2022 (je vous glisse les épisodes en description ci-dessous).

Aujourd’hui, Nicolas nous raconte sa satisfaction : ils sont dans les temps de passage prévus, et le déploiement de la nouvelle plateforme auprès des clients est entré en phase opérationnelle :

• Les licences commencent à être déployées
• La console d’analyse des portefeuilles pour piloter le déploiement, développée pour l’occasion, est en place et fonctionne
• Les référents accompagnent les collaborateurs dans les 1ers dossiers à passer sur le nouvel outil
• Mais surtout : le contenu des offres a été marketé.

Un grand merci à Nicolas pour ce témoignage en feuilletons.

Bonne écoute !

Le lien vers l’épisode 1 : https://podcasts.audiomeans.fr/ceg-les-experts-comptables-de-demain-b4a3f539/2-projet-digital-a-grande-echelle-en-cabinet-comptable-episode-1-nicolas-orieux-tgs-france-8682a6fb

Le lien vers l’épisode 2 : https://smartlinks.audiomeans.fr/l/ceg-les-experts-comptables-de-demain-b4a3f539/8-projet-digital-a-grande-echelle-en-cabinet-comptable-episode-2-or-nicolas-orieux-tgs-france-564aba6f

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Ressources utiles ou citées dans l’épisode 📖 :

• Site web TGS France : https://www.tgs-france.fr/
• LinkedIn de Nicolas Orieux : https://www.linkedin.com/in/nicolas-orieux-95140978/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714/admin/
• LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624
• Twitter du CEG : https://twitter.com/Le_CEG

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Bienvenue dans ce nouvel épisode, consacré à l’actionnariat salarié en cabinet comptable !

Il est le 1er d’une série que nous allons consacrer à la RSE dans l’expertise comptable.

Je reçois aujourd’hui Thierry Denjean, Président fondateur de Denjean&Associés, qui a ouvert le capital de son cabinet à tous les salariés à partir de novembre 2022.

Aujourd’hui, les salariés détiennent 7,5% du capital de l’entreprise.

Nous allons voir dans l’épisode :

• En quoi cela est une petite révolution pour une profession réglementée
• Les impacts en matière de gouvernance et de marque employeur
• Les modalités concrètes de mises en œuvre
• Les difficultés rencontrées et les solutions de contournement
• Les critères de réplicabilité …

Ne bougez plus : vous êtes au bon endroit pour les 30 prochaines minutes.

Bonne écoute !

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Ressources utile ou citées dans l’épisode 📖 :

• Site web de Denjean&Associés : https://denjeanassocies.fr/
• Rapport RSE de Denjean & Associés : https://denjeanassocies.fr/wp-content/uploads/2022/08/denjean-et-associes-rapport-rse-2022-web.pdf
• LinkedIn de Thierry Denjean : https://www.linkedin.com/in/thierry-denjean-64374a80/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714
• LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624

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Bienvenue dans ce nouvel épisode, consacré au mécénat et à l’accompagnement à la création d’entreprises !

Nous recevons aujourd’hui Paul Berr, chargé d’animation et d’accompagnement chez Yzico.

1 million d’entreprises ont été créés en France en 2021, vs 500 000 en 2011 !

Les experts-comptables sont souvent débordés par les demandes d’accompagnement, parfois au détriment d’une certaine rentabilité …

Dans le cadre de la Fondation Yzico, Paul aiguille des étudiants créateurs d’entreprise, pour les aider mener à bien leurs projets.

En interne d’Yzico : Paul agit comme un “filtre à projets viables”, pour notamment désengorger les experts-comptables.

Avec Paul, on parle :

• Évaluation de la maturité des projets
• Outil de scoring
• Tarification de cette activité
• Taille critique (ou pas !) pour mettre en place une telle organisation dans son cabinet
• Passation des dossiers vers les experts-comptables
• Partenariats avec les autres organismes d’accompagnement : CCI, Réseaux Entreprendre, etc.

Bonne écoute !

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Ressources utile ou citées dans l’épisode 📖 :

• L’article des Tablettes Lorraines : https://www.tabletteslorraines.fr/article/yzico-cree-un-nouveau-paradigme-de-l-accompagnement
• Site web d’Yzico : https://www.yzico.fr/
• LinkedIn de Paul Berr : https://www.linkedin.com/in/paul-berr-7bb2038b/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714
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Bienvenue dans ce nouvel épisode, consacré à un nouveau segment émergent dans les clientèles des cabinets : les “clients digitaux” !

Stén Bienvenu, Président du GIE “Le Village Connecté”, nous partage aujourd’hui la vision de ce groupement né en 2021, sur ce sujet.

Face aux clients historiques “tenue” (50 à 60% des clients des cabinets) et “révision” (20 à 30% des clients), le client digital est amené à prendre une part de plus en plus importante.

En effet, il représente aujourd’hui :

• 25% des prospects des cabinets
• et 1 créateur d’entreprise sur 2 !

Pour résumer : “le client digital, c’est vous, c’est nous !”

Dans cet épisode, avec Stén, nous avons parlé :

• Profil et attentes des clients historiques (tenue et révision)
• Profil et attentes des nouveaux clients digitaux
• Bascule progressive d’une frange des clients tenue vers les clients digitaux
• Impact de la facture électronique sur ce transfert progressif
• Proposition de services associés à ces nouveaux types de clients
• Outil unique (… qui n’existe pas !)

Bonne écoute !

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Merci !

Marine.

Ressources 📖 :

Vidéo “La Vision du Village Connecté” : https://vimeo.com/649600592

Site web du Village Connecté : https://village-connecte.fr/

LinkedIn de Stén Bienvenu : https://www.linkedin.com/in/stén-bienvenu-96177013b/

Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/

Twitter du CEG : https://twitter.com/Le_CEG

LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714

LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624

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Bienvenue dans ce nouvel épisode, consacré à la Compta Simplifiée, sous l’angle de la productivité !

Nous recevons aujourd’hui Florence Boucherit, la fondatrice du cabinet Bilan Positif à Bordeaux.

Pour elle : « La comptabilité simplifiée c’est à la fois une compta de trésorerie augmentée et une compta d’engagement… simplifiée ! ».

Avec la compta simplifiée, Florence estime que son cabinet passe environ 40% de temps en moins sur un dossier, par rapport à un cabinet traditionnel.

Quand même ! 😮

Ce temps gagné, elle préfère l’allouer à l’accompagnement des chefs d’entreprises, au conseil en optimisation fiscale, etc …

Avec elle nous avons parlé :

• Gains de productivité
• Stratégie de déploiement de la Compta Simplifiée
• Niveau attendu qualité en matière de comptabilité
• Compétences des collaborateurs
• Organisation de son cabinet en 2 pôles : data controlers et conseillers
• Pilotage des activités d’accompagnement de ses clients

…

Florence nous délivre un enseignement clé en fin du podcast : il faut organiser son cabinet en fonction de ce que l’on aime faire, et de là où on se sent utile !

Merci Florence pour ce partage si riche.

Très bonne écoute à tous.

Marine.

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Ressources utile ou citées dans l’épisode 📖 :

• L’épisode 5 du podcast avec Guillaume Paour sur “Comment la compta simplifiée améliore le confort des collaborateurs ?”: https://audmns.com/WElSEYb
• Site web de Bilan Positif : https://www.bilanpositif.com/
• Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/
• LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714
• LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624

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Bienvenue dans ce nouvel épisode, consacré au témoignage de Sarah Pottier, Experte-Comptable ET entrepreneure.

Sarah a créé son cabinet ex nihilo en 2021, et revient avec nous sur ce qui a fait son parcours :

• Son installation ex-nihilo
• Ses engagements dans différentes associations et réseaux : ANECS, Association Femmes Expertes-Comptables, et LES NOUV’L EXPERTES, qui lui apportent soutien et entraide
• La période de réflexion sur le positionnement qu’elle voulait donner à son cabinet
• Sa vision sur la place des Experts-Comptables dans la société
• L’enthousiasme qu’elle met au quotidien dans le suivi de ses clients entrepreneurs
• …

Un épisode incarné, féminin, et plein d’audace.

Bonne écoute !

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Merci !

Marine.

Ressources 📖 :

Site Web Osiris Conseil : https://www.cabinet-osiris.fr/

LinkedIn de Sarah Pottier : https://www.linkedin.com/in/sarah-pottier-04764440/

Site Web LES NOUV’L EXPERTES : https://les-nouv-l-expertes.org/

Site Web Association Femmes Experts-Comptables : https://www.femmes-experts-comptables.com/

Site web du CEG : https://www.experts-en-gestion.fr/

Twitter du CEG : https://twitter.com/Le_CEG

LinkedIn du CEG : https://www.linkedin.com/company/79063714

LinkedIn du podcast du CEG : https://www.linkedin.com/company/85968624

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